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• 面试中：评价一下你的缺点该如何回答呢？
• 更新时间：2015-7-2 0:00:00
• 求职面试时，面试官经常会问一个问题：“请简单说一下你的优点和缺点。”对于这个问题，网络上流行着很多答题策略，有的职场新人直接套用，把“自己的优缺点”流利地背诵出来。前程无忧提醒职场新人，在回答此类问题时切忌死记硬背，要根据职位特点有针对性地回答。
  
  关于优点
  
      面试官问应聘者这个问题有两个目的：第一，判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点。第二，应聘者所阐述的优点是否是这个职位所需要的素质。
  
  准备工作：
  
      （1）在面试之前就找出自己的3-5个优点；
      （2）为每个优点找出几个例子，最好来自学习、工作和生活等三个方面；
      （3）在这3-5个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。
  
  关于缺点
  
      表述缺点时，既要结合本人实际，并选择无碍面试的那些，并力争把缺点转化为优点。
  
      面试时谈及个人缺点，可以遵循以下几个原则：
  
      1．坦然承认，博得认同 如果是自己的缺点，最好的办法还是坦然地承认它。为自己的缺点辩驳也无济于事，重要的是如何使别人在感情上认同你谈及自身缺点的态度。
  
      2．消除误会，缩小隔阂 有的“缺点”并不是缺点，而是一般意义上的误会造成的，这时你应及时澄清，缩小与面试官的心理隔阂。