您所在的位置: 首页 > 求职指导 > 简历 > 正文

  • 最难写的简历都可以这样搞定!
  • 更新时间:2015-8-3 0:00:00
  • 1500人中,将近8成人都搞不定简历!根据前程无忧近日发布的《简历投递行为习惯调查》结果显示,在参与调查的1495名受访者中,只有22%的受访者表示对写简历没有疑问,其余78%的受访者都对简历各部分内容存在或多或少的问题。 

    以下3大简历难题,你是否也曾遭遇? 

    简历最难写的部分——自我评价 

    根据调查数据,33%的受访者表示“搞不定自我评价”。我们对于描述“自己有多么优秀”这件事总会觉得“不好意思”、“下不去手”,或者又觉得自己工作平平没有闪光点。事实上简历的自我评价并不是要你过度赞美自己,而是要客观实际地描述你的经历和能力;同时自我评价既是对过去经验的总结也是对未来职业规划的阐述。   

    自我评价必备内容:1、在何种岗位上具备多久的工作经验;2、获得怎样的工作成果;3、具备怎样的专业能力,擅长处理哪方面工作;4、期待从事哪方面工作。至于“性格开朗”、“工作勤奋”、“积极阳光”这些完全为了凑字数的词语还是能省就省吧,一份简明扼要的自我评价才能让HR一眼找到重点。

    简历最纠结的部分——求职意向 

    根据调查数据,23%的受访者表示“搞不定求职意向”。调查中的求职意向包涵期望薪资、目标职位和目标行业三部分内容。期望薪资始终是简历的一大难题,在这次《简历投递行为习惯调查》中,对于“近一份简历如何写期望薪资?”的题目,受访者给出了这样的答复:49%的受访者表示会写薪资范围;32%的受访者表示会写面议;写具体金额甚至不写的受访者各占9%10%。是“随大流”还是“坚持自我”?这篇文章应该可以给些帮助《“期望薪资”要这样写!》

    至于目标职位和目标行业,在前程无忧的简历模板上两者都只有最多5种的选择。对于刚进入社会,职业规划一片迷茫的菜鸟来说,各行各业也许都充满神秘,都想尝试一番。殊不知这种“都想尝试一番”的随意会引起HR的反感,你也许可以没有梦想,却不能连方向都没有。抱着尝试的心情求职,一不顺心就离职并不是职场人该有的行为。因此,如果求职意向不甚明确,也不建议目标职位和目标行业中的各项选择都“风马牛不相及”。 

    简历最繁琐的部分——工作经历 

    根据调查数据,20%的受访者表示“搞不定工作经历”。相较而言,简历的工作经历是最有据可依的部分,表面考验的是你的概括总结能力,实际上也是你对自己以及工作的理解程度。 

     

    首先,将日常工作都罗列出来堆砌在简历上肯定是不对的,挑出你的工作重心,换言之挑出能体现你能力的部分加以阐述;其次,你的业绩——这是整篇简历的重中之重,直接代表了你的能力,HR要合适公司岗位的人才就是从简历中寻找有合适能力的人;最后,需知这是一篇简历,简而言之、言简意赅是关键,篇幅过长并不适合快速阅读。(完) 

  • 大学生就业互动平台版权所有 本网站之所有招聘信息及作品,未经书面授权不得转载,您对大学生就业互动平台有任何意见或建议请联系
  • 免责申明:大学生就业互动平台信息均由求职、招聘者自由发布,大学生就业互动平台不承担由于内容的合法性及真实性所引起的一切争议和法律责任。
  • 大学生就业互动平台温馨提示:招聘单位无权收取任何费用,请求职者加强自我保护意识,按照相关劳动法规保护自身权益。警惕虚假招聘,避免上当受骗。
  • 法律顾问:李维维 客户热线: 400-686-3721 琼ICP备14002049号-1 海南阳光海滨装饰工程有限公司